Annika von Redwitz ist Diversity Advisor und Business Coach und nun auch Mitglied in unserem Fairantworter*innen-Netzwerk.
Als Diversity-Beraterin verfolgt sie das Ziel, Unternehmen dabei zu begleiten, personelle Vielfalt zu einem festen Bestandteil Ihrer Geschäftsstrategie zu machen. Sie ist davon überzeugt, dass neue Herausforderungen neuer Ansätze bedürfen und Unternehmen, Mitarbeitende und Kund*innen gleichermaßen von gelebter Vielfalt profitieren können.
Die gebürtige Schwedin lebt und arbeitet seit 1990 in Baden-Württemberg. Seit 2015 ist sie selbstständig als zertifizierte Beraterin für Diversity Management und Coach tätig und gibt hier die Erfahrungen, die sie zuvor in 25 Jahren bei der SAP SE als Leiterin internationaler Teams gesammelt hat, weiter.
Für Annika ist klar: Erfolg hat, wer ein Augenmerk auf Vielfalt hat! Mit Keynotes, interaktiven Trainings und Coachings unterstützt sie Unternehmen dabei, durch bewusstes und konkretes Diversity Management ihre Innovationskraft und Attraktivität zu steigern. Annika übernimmt Fairantwortung, indem sie Unternehmen zeigt, dass gelebte Diversität ein Win-Win-Potenzial bietet, das Nachhaltigkeit und Zukunftsfähigkeit verbindet. Wie übernehmen Sie Fairantwortung?